某自動車メーカー京都工場の専属社員。
構内の様々な電気工事に尽力頂きます。
【担当業務】 電気施工管理
○品質管理・安全管理・工程管理
○原価管理
○写真管理
○書類作成
施工対象は機械設備やライン設備など。
保守・メンテナンスも業務の範疇です。
【歓迎要件】
○現場監督の経験3年以上
○1級管工事施工管理技士
○2級管工事施工管理技士
○1級電気工事施工管理技士
○2級電気工事施工管理技士
○計装士
○第1種電気工事士
○第2種電気工事士
○第3種電気主任技術者 など
原則異動はナシ!但し敷地は広大です。
非稼動日など土日祝の出勤対応もアリ。
【勤務開始日】 調整可~
京都のモノづくりを応援しませんか??
皆様のエントリーをお待ちしています!
求人番号 | u091904240610-04 |
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社名 | 電気設計・施工会社 |
勤務地 | 京都府京都市右京区太秦巽町 |
給与 |
月給 250,000円 〜 350,000円 ------------------------------------ 【基本給】 250,000~350,000円 *経験・能力・年齢を総合考慮 *諸手当・通勤費は別途支給 ------------------------------------ |
学歴・経験など | 不問 |
勤務時間 | 8:00~17:00 |
通勤交通費 | 全額実費支給*公共交通機関・ガソリン代 |
休日・休暇 | ・週休二日制(土曜/日曜/祝日)
*年間休日125日 ・年次有給休暇 ・育児休業・介護休業 など |
福利厚生・保険 | ・社会保険(健康・厚生・雇用・労災)
・昇給(年1回) ・賞与(年2回) ・資格取得助成制度 ・親睦会・教育プログラム など |
雇用形態 | 正社員 |
その他 | |
受動禁煙防⽌施策 |
屋内受動喫煙対策:有 屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし |
2024年4月施行/労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項 |
≪就業場所≫
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) ≪業務内容≫ (変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、 業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。) ≪更新の上限≫ 上限なし |
募集者の⽒名または名称 | JAGフィールド株式会社 |
情報更新⽇ | 2024年8月9日 |